司機

招3人| ￥4000-5000

（1）年齡35-.45歲，持A1駕駛證，試用期除外，無不良嗜好，個人征信良好，性格外向，有耐心；形象、氣質良好；（2）退伍軍人優先；（3）具備一定的禮儀知識和水平，有較好的服務意識；（4）有跑長途經驗

銷售主管

招1人| ￥8000-14000

1、負責海南區域KA/流通渠道等業務發展與合作;2、完成渠道責任區域內的銷售指標；3、熟悉區域內銷售渠道的日常運營流程、合同細則、結算標準，掌握嫻熟的談判技巧；4、負責管理和推進區域內業務團隊的日常拜

國內區域銷售經理

招2人| ￥10000-20000

1、在轄區醫院進行公司產品的推廣銷售，完成銷售任務；2、根據需要拜訪醫護人員，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額；3、開拓潛在的醫院渠道客戶，并對既有的客戶進行維護。

SPC Specialist/戰略計劃和控制專員

招1人| ￥6000-10000

1、MarketIntelligence：？Beexperiencedinautomotibleindustry？Collectmarkettrend/dynamic/Policies？Analyze

銷售工程師

招1人| ￥4000-8000

崗位職責：1、主要負責產品銷售業務、安裝業務的接洽；2、按公司的相關規定和要求簽訂產品買賣合同及安裝合同；3、按公司要求進行合同流轉；4、做好與銷售相關的其他日?；A工作。任職要求：1、品貌端正，性格

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數據庫開發實習生

招2人| ￥3000-4500

【工作職責】1、根據業務需求，完成產品解決方案后臺邏輯設計，并通過數據庫語言實現業務邏輯；2、負責數據需求開發、測試、數據遷移；3、依據公司、部門要求，編寫相關開發過程文檔；【職位要求】1、2023屆

銷售工程師(中央空調)

招2人| ￥6000-12000

崗位職責1、負責所轄區域的中央空調產品銷售；2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售指標；3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；4、維護及增進已有客戶關系；5、完成部分技術支持工作,與

副總經理（工程方向）

招1人| ￥30000-40000

崗位職責：1.參與集團戰略規劃，提出建議并參與決策；2.對相關重大經營管理活動提出建議并參與決策；3.弘揚并踐行企業文化，領導貫徹執行公司相關決策、制度、規定與標準；.4.負責項目工程部的日常管理工作

內窺鏡設備銷售代表-?？?/a>

高級講解員（瓊海）

招1人| ￥6000-8000

崗位職責：1.負責展示中心接待信息的收集、整理；2.負責展廳內容的講解工作；3.負責公司重要活動客戶的接待；4.負責接待信息的歸檔，客戶意見的收集、整理、上報；5.完成上級安排的其他工作。任職要求：1

分析項目經理

招1人| ￥8000-10000

1.協助部長制定本部門研發計劃，參與部門專業管理制度與流程建設；2.帶領項目組分析團隊，指導新產品研發項目分析工作,參與新技術平臺的建立；3.負責研發項目質量研究方案、分析方法開發和驗證工作，確保質量